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24 Comentarios

  1. 1

    Myriam Duarte

    Esa es la realidad, pero no pasa nada, la Dra Claudia López también tocó el tema de las seguridad social de los contratistas OPS y no trascendió, me parece que es un insumo para sus campañas electorales,para obtener votos de los contratistas, pero al final , no pasa nadaaaaaaa.

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  2. 2

    Myriam Duarte

    Esa es la realidad, pero no pasa nada, la Dra Claudia López también tocó el tema de la seguridad social de los contratistas OPS y no trascendió, me parece que es un insumo para sus campañas electorales,para obtener votos de los contratistas, pero al final , no pasa nadaaaaaaa.

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  3. 3

    Andres Prieto

    Señora congresista proponga acciones para contrarrestar el problema laboral de estos trabajadores. simplemente usted se limita al problema genérico, pero no propone una ley que ayude a solucionar. La invito si verdaderamente quiere ayudar a estas personas en dicha condición, mayor actuación y menos populismo. gracias

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    1. 3.1

      Juan Vasquez

      De hecho si existe un mecanismo, si vas a una oficina de trabajo y pones la denuncia la empresa debe indemnizarte por todo lo que no te ha pagado (esto es uno de los casos fáciles de ganar). El problema es que he conocido gente, que después de explicarle que la están robando, a veces poniendolos a trabajar de domingo a domingo y por prestación, no quieren hacer nada, no denuncian, no dicen nada. La ley existe ya para proteger la gente, lo que pasa es que por alguna razón que no entiendo la gente no hace uso de ella y se dejan dar en la cabeza.

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  4. 4

    Islena Valencia Foreto

    Miren los contratos de los defensores publicos, señora Congresista Angelica Lozano.O mejor investigue.Los contratos de prestacion de servicios de los Defensores publicos de la Defensoria del Pueblo son contratos leoninos con suboordinacion y cumplimiento de horsrios de mas 16 horas cuando los defensores del sistema acusatorio tienen qur cumplir turnos en las Uris y a esto agregado el pago de su deguridad social y pension y de todos los gastos de transportes comida.Son vacaciones ni ptestaciones de ninguna indole y de incumplimiento del pago de honorarios en terminos no estipulados.Gracias representsnte por denunciar.

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  5. 5

    islena Valencia Forero

    Por favor miren o investiguen los contratos de prestacion.de servicios de los defensores publicos de la defensoria del Pueblo.Contratos leoninos sin prestaciones de ninguna indole, con suboordinacion y cumplimientos de horarios de 16 horas y mas agregando todas las demas obligaciones impuestas.Gracias Angelica Lozano digna Representante del Parlamento colombiano.

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  6. 6

    oskar

    Buenas noches. soy un contratista del estado colombiano ICBF – OIM me solicitan entregar una cuenta de cobro el dia 20 de cada mes, el pago me llega el dia 15 de cada mes 25 dias despues de la cuenta de cobro (eso si no les da por decir q un tachon afecto la cuenta) adicional a ello como profesional social con 12 años de experiencia el salario es de 2950000 y realizo aportes de a salud arl y pension por 372000, adicional a ello si mi jefe requiere tengo que trabajar 12 horas u 14 horas en un dia para cumplir los objetivos que las personas de planta no realizan en una semana, los contratos son renovados cada 3 meses dejandome sin empleo en el mes de diciembre el mes de enero y usualmente en junio, adicional a ello si incumplo las solicitudes me expulsan del trabajo, cn suette me cambian el contrato a un año pero por condiciones de las Unidades Moviles en las que trabajo me dejan 1 mes esperando a ser llamado Con Suerte… asi que el contratista debe ser lambon y olvidar sus derechos… los pagos son pesimos para ser un profesional con prestamo del ICETEX….que si somos los nuevos esclavos…Por Supuesto eso lo dice Oskar Lobo Moreno

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  7. 7

    oskar

    por cierto la mayoria de entidades del Estado tienen un 30% de personal de planta y un 70% de personal contratista…los puestos de contratista ante el Estado son roskas y mas roskas de dificil acceso para personas de origenes humildes…LA NUEVA ESCLAVITUD

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    1. 7.1

      Andrea

      Sumele que por esa rosca así usted trabaje y cumpla su labor no obligan a estar más horas de las permitidas y ni a una cita médica puede ir porque hay problemas y te tienes que aguantar el aviso de.tu jefe llamándole al teléfono porque debes estar en el trabajo y no contentos con esto lo peor de todo es que te pagan poco y a los demás por ser de x o y político si le pagan más pero no recargan menos de trabajo y si se quieren ir de viaje por toda la semana no pasa.nada.

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    2. 7.2

      Carlos

      Denuncie y no se deje… En el Dane de Santander aveces son abusivos y exigen horario a los de ops… El cuentico de que usted no cumple horario pero debe estar disponible en horas laborales y lo tienen todo el dia metido a uno alla..

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  8. 8

    Andrea Gutierrez

    El Estado es el primero en incumplir con las condiciones de los contratistas, yo tuve que dejar mi trabajo de 7 años en una entidad estatal porque me estaban exigiendo horario y eso me impedía tener tiempo ´para estar con mi hija y para poder trabajar para otras entidades en proyectos cortos (por eso soy contratista, porque como independiente puedo tener la cantidad de contratos que yo quiera con quien yo quiera y manejar mi tiempo), ¿y qué recibí después de 7 años de trabajo? NADA, y durante 7 años tampoco recibí nada, es más, cuando nació mi hija quedé desamparada y descuadrada economicamente porque justo en esas 14 semanas cuando uno más necesita dinero y apoyo económico solamente recibí lo que por ley me corresponde que es el pago de la licencia por pate de EPS que corresponde al 40% de mi salario (o sea a la base de cotización), ¿puede existir algo más absurdo?. Lo peor es la respuesta de MINTRABAJO cuando puse la queja porque me estaban exigiendo horario, según ellos la solución era que yo interpusiera una demanda civil!!!!. Muchas gracias al Estado por las condiciones laborales, y aún así tienen el descaro que exigir compromiso y sentido de pertenencia con las instituciones.

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  9. 9

    Fernando

    Y ademas son las entidades públicas como empresas sociales del estado en este caso la salud, hace convenios con sindicatos y estos los agremian con contrato sindicales, sin prestación social, y exigiendo horarios.

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  10. 10

    Carlos Còrdoba

    A ese 29.02% súmele el e4.5% de estampillas, que se debe pagar para legalizar el contrato.
    Las entidades públicas son las mayores violadoras de los derechos laborares ¿porque será?

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  11. 11

    camilo

    a esta realidad se le suma que llevas años trabajando en una misma parte, cambian de administracion y te sacan como si nada, ya cuando diste los mejores años de tu vida a una empresa y para ubicarte en otra es bien dificil por la edad, tambien si laboras en varias partes con el mismo tipo de contratacion te piden prioridad ya que debes asistir a reuniones o eventos especiales que te acomodan segun sus necesidades y de no asistir es una falta grave que puede ocasionar tu suspencion del contrato.

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  12. 12

    Ricardo Ávila de la Hoz

    Ya se tiene el diagnóstico, ahora actuar…

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  13. 13

    Rodrigo Vargas

    totalmente deacuerdo, gracias a la representante a la camara Angelica Lozano yo le puedo decir que tanto operadores del sector publico properidad social como en el Centro nacional de consultoria sector privado se vive esa triste realidad, contratos leoninos.

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  14. 14

    EL JUSTO

    y toda via hay propaganda estatal y que trabajo decente sera indecente, ademas de todas las irregularidades o mejor explotaciones y violacion al C.S.T para resumir esta modalidad de contratacion se presta pa la corrupcion,politiqueria vengo trabajando por 7 años y por que no me contrataron en enero del 2017 no me pudieron hacer un prestamo en el banco aludiendo no continuidad TIENE HUEVOOOO
    Bendiciones y exitos

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  15. 15

    MARIA

    MARIA : Lo peor de todo con este tipo de contrato ademas de todo lo anterior , no puedes obtener una vida crediticia en ninguna entidad financiera pues este tipo de contrato no es garantía que pueda respaldar una deuda, por otro lado los politicos y en especial el mismo ministerio de protección , seguridad y del trabajo deberían ´presentar propuestas que realmente garantice la calidad de vida de los seres humanos , pues este tipo de contratación no es oportuna para los trabajadores , pero es la unica oportunidad laboral que existe por eso seguiremos siendo mas esclavos sometidos estafados humillados y todo lo de mas , que se acabe esta forma de contratación laboral, exigimos nuestros derechos que por salud no beneficia a nadie……

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  16. 16

    yhoja

    Con la reforma tributaria la ministra del trabajo Clara Lopez se jacto la boca diciendo que los contratistas ahora pagarian las prestaciones mes vencido, pues resulto mentira, este mes pregunte al operador de pago aceca de la reforma, y aplica a los independientes que pagaran arl voluntariomente, osea a ningun contratista, porque los contratistaspagamos obligatorimente ARL.
    Una farsa los dirigentes de este pais.

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  17. 17

    Andrea rodriguez

    No sólo hacen cumplir horario y sancionan po esto… los empleadores hasta prohíben asistir a citas medicas en “horario laboral”

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  18. 18

    jorge rojas

    La Habladora de mier……Claudia Lopez, aseguro que las POS, no pagarian por adelantado la seguridad social, carreta como todo lo que dice.

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  19. 19

    ALB LEONOR ALFONSO

    ALBA ALFONSO

    Después de llevar 7 años trabajando como maestra de preescolar me dicen que mi perfil no sirve, me bajaron de cargo a Auxiliar pedagógca, a los 2 años siguientes tuve un accidente laboral,en el 2014, me reubicaron según las recomendaciones médicas en un sitio cercano a mi casa, este año firme proceso contractual y me dijeron que me llamaban para firmar acta de inicio, sorpresa cuando me llaman para decirme que no me dan contrato por tener restricciones médicas, comente que por que si ya ellos sabían y de hecho me habían reubicado, paso un derecho de petición solicitando mi proceso contractual y me dicen que no me lo pueden entregar por que estos son documentos privados. Al igual que los contratistas de prestación de servicios cumplia a horario, tenia jefe inmediata. HE IDO A LA PERSONERIA, AL MINISTERIO DE TRABAJO y la respuesta es que lamentablemente no pueden hacer nada por ser prestación de servicios. QUE TRISTEZA CON LAS LEYES DE ESTE PAIS Y ESO UE SE HABLA DE DERECHOS HUMANOS. REALMENTE LOS CONTRATISTAS SOMOS ESCLAVOS DEL ESTADO QUIENES SON LOS PRIMEROS EN VIOLAR LAS LEYES.

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  20. 20

    ANDREA

    Si es la cruel realidad de quienes somos contratistas el problemas es que ya se conocen los problemas y los abusos a los que somos sometidos pero en realidad no hay una propuesta para cambiar la situación, se siguen aprovechando de las necesidades de muchos para exigir y someter a cumplir un horario y ademas son tan descarados que te te piden que lleven tus herramientas de trabajo y no hay un pago justo. Esto como ejemplo de las entidades Publicas quienes deberían ser las defensoras de los Colombianos y son las que mas se aprovechan.

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  21. 21

    Ana

    Buenas noches En mi trabajo me dicen que tengo un contrato por prestacion de servicios ya llevo un año 2 meses, donde debo cumplir un horario.Donde no he firmado ningun contrato donde de mi salario debo yo pagar mi salud arl y penson riesgo 3 ya que trabajo con la salud. Dias que no se trabajo no fueron pagos por reubicacion de sede de trabajo. Dotacion solo hace un año y un mes me entrego 3 uniformes. Prima diciembre y junio deberia ser la mitad de mi salario 689 en una junio y diciembre de la misma manera i me equivoco vacaciones no pagas. A que tipo de contrato aplicaria cesantias no pagan.

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